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东莞妈妈放心生“二孩”吧,44家婴幼儿早教机构通过备案!

全面“二孩”政策实施后,东莞众多家庭积极响应,可爱的“二宝”们陆续降生。然而,家长照顾婴儿的时间、精力有限,祖辈往往年事已高,职业妈妈还要返回职场工作,“没人带小孩”“请保姆不放心”等等问题成为家庭育儿的烦心事。

今年,培育6家婴幼儿照护示范机构纳入了东莞市政府“十件民生实事”。规范托育服务行业,加强监督管理,提高服务水平作为东莞市卫生健康局的“我是群众办实事”实践活动的10件实事之一正有序开展。截至5月18日,东莞已有44家托育机构通过备案。

针对全面“二孩”政策后出现的新情况,早在2019年东莞市政府工作报告就提出,加快发展多种形式的婴幼儿照护服务,支持社会力量兴办托育服务机构,加强儿童安全保障。可以说,东莞在婴幼儿托育工作上走在了前列。

随后,国家、省、市均出台了促进3岁以下婴幼儿照护服务发展的政策文件,明确了托育服务发展的目标和各级各部门的工作任务,《托育机构设置标准(试行)》《托育机构管理规范(试行)》《托育机构登记和备案办法(试行)》等文件出台,明确了托育机构的设置、管理和登记备案。

托育,是将0-3岁的婴幼儿以团体机构式集体科学养育,给家长提供代为收托、养育宝宝的服务。专业的托育机构必须是经有关部门登记、卫生健康部门备案,为3岁以下婴幼儿提供全日托、半日托、计时托、临时托等托育服务的机构。

托育机构旨在服务于夫妻双方无暇照顾宝宝的家庭,和没有养育经验的年轻父母,为婴幼儿提供多时段的照护和教养服务。托育机构首先要有安全专业的照护环境,要有完善的照护服务体系和专业的照护人员。其次是专业保育服务,从营养与喂养、睡眠、生活与卫生习惯、动作、语言、认知、情感与社会性等七个方面提升孩子生长发育。此外还有家庭教育服务,为家庭提供科学育儿知识,协助家长有效陪伴孩子共同成长。

参加托育能有效缓解家长照护孩子的困难,让父母安心工作;孩子在与同龄伙伴的玩耍中相互学习,融入社会,在安全专业的环境中更好地成长;家长可以学习在有限的时间里科学有效陪伴孩子,减少因教育孩子的不同方式影响家庭的和谐关系。

【选择托育机构要注意以下几个方面】

(一)机构的位置

托育机构的周边不能有对婴幼儿有害的建筑、设施和污染源,还要满足抗震、防火、疏散的要求。同时,不应选择设置在地下室、半地下室、三楼及以上、与大型公共娱乐场所、批发市场等人流密集场所毗邻处或商场内的机构。

(二)办班规模

托育机构可以根据自身人员、场地条件,设置乳儿班、托小班、托大班、混合班等四种班型,每个班的生活用房应当为独立使用的单元。

乳儿班招收6-12个月的婴幼儿,10人以下;托小班招收12-24个月的婴幼儿,15人以下;托大班招收24-36个月的婴幼儿,20人以下;混合班招收18个月以上的婴幼儿,18人以下。

(三)人员配置

应选择合理配置综合管理、保育照护、卫生保健、安全保卫和后勤保障等工作人员的机构。政策对托育机构的保育人员比例是有要求的,保育人员与婴幼儿的比例应当不低于以下标准:乳儿班1:3,托小班1:5,托大班1:7,按照有关托儿所卫生保健规定配备保健人员、炊事人员。

各类人员需满足以下条件:

1.托育机构负责人负责全面工作,应当具有大专以上学历、有从事儿童保育教育、卫生健康等相关管理工作3年以上的经历,且经托育机构负责人岗位培训合格。

2.保育人员主要负责婴幼儿日常生活照料,安排游戏活动,促进婴幼儿身心健康,养成良好行为习惯。保育人员应当具有婴幼儿照护经验或相关专业背景,受过婴幼儿保育相关培训和心理健康知识培训。

3.保健人员应当经过妇幼保健机构组织的卫生保健专业知识培训合格。

4.保安人员应当取得公安机关颁发的《保安员证》,并由获得公安机关《保安服务许可证》的保安公司派驻。

(四)卫生条件

机构必须持有镇街(园区)卫生健康行政部门出具的评价为“合格”的《托幼机构卫生评价报告》。

(五)食品安全

提供自制食品的机构,需持有市场监管部门出具的《食品经营许可证》。选择配餐服务的机构,配餐公司要求具有相应配送资质。缺少资质的机构,其食品安全性无法得到保证,存在较高风险。

如果机构已经取得东莞市卫生健康局发放的《托育机构备案回执》,就说明该机构符合以上各项要求,属规范经营,家长可以放心选择。

最后,附上东莞已通过备案的托育机构清单,家长们看看有没有你家附近的。

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